Работа в Австрии | Ставка 21.20 евро/час (брутто) | Работа упаковщиком на склад в Вена | Предоставляется жильё | Официальное трудоустройство.
Современный производственно-логистический центр по упаковке и сортировке косметической продукции в Вене приглашает мужчин, женщин и семейные пары на вакансию упаковщика. Работа в стабильной европейской компании с возможностью подработок, премий за качество и комфортными условиями труда.
Мы предлагаем два официальных формата оформления, в зависимости от вашей ситуации:
1. Umowa delegowania (трудоустройство через польскую компанию):
Гарантированная выплата зарплаты без задержек;
Официальное оформление по трудовому кодексу;
Оплата налогов и взносов;
Юридическая защита работника;
Командировка в Австрию.
2. Direkter österreichischer Arbeitsvertrag (прямой австрийский трудовой договор):
Гарантированная выплата зарплаты без задержек;
Официальное оформление по трудовому кодексу Австрии (Kollektivvertrag);
Оплата налогов и социальных взносов в соответствии с законодательством Австрии;
Полное медицинское и социальное страхование;
Защита прав работника согласно австрийскому трудовому праву;
Возможность долгосрочной занятости, получения ВНЖ и проживания в Австрии.
Заработная плата:
1. До уплаты налогов (брутто):
• Почасовая ставка: 21.20 EUR/час;
• Месячный оклад: 3 390 – 4 240 EUR/месяц.
2. После уплаты налогов (нетто):
• Почасовая ставка: 17.75 EUR/час;
• Месячный оклад: 2 840 – 3 550 EUR/месяц.
График работы:
• 5 дней в неделю по 8 - 12 часов в 2 смены;
• Первая смена: 06:00 – 14:00;
• Вторая смена: 14:00 – 22:00;
• Перерывы: 2 по 15 минут + 30 минут обед;
• Сверхурочные часы возможны по согласованию;
• Месячная наработка: 160 – 200 часов.
Обязанности:
• Упаковка косметической продукции (крема, шампуни, гели, декоративная косметика и пр.);
• Проверка товаров на герметичность, наличие брака и соответствие стандартам;
• Маркировка, этикетировка и контроль соответствия партии;
• Сортировка продукции по категориям;
• Соблюдение санитарных норм и чистоты на рабочем месте.
Проживание:
• Стоимость жилья покрывает работодатель частично (коммунальные расходы оплачивает работник);
• Размещение: хостелы, квартиры, общежития (2–3 человека в комнате);
• Общие зоны: кухня, ванная, гостиная;
• Условия: мебель, техника, постель, Wi-Fi;
• Расстояние: до 30 минут пешком или служебный трансфер;
• Коммунальные расходы: от 50 до 100 EUR/месяц (вычитаются из зарплаты).
Для подробной консультации – пишите в любой удобный мессенджер по закрепленному в профиле номеру.
RTW Agency – твой надежный путь к официальной работе в Европе!
